28-08-2017  JURIASSO ABONNES

Astreintes professionnelles : une nouvelle jurisprudence

Les associations, dans la diversité de leurs domaines d'activités, proposent de très nombreux postes avec astreinte, à ne pas confondre avec permanence. La première oblige le salarié, pendant une période donnée, à rester à proximité de son lieu de travail, la seconde oblige le salarié à être présent sur son lieu de travail. Une astreinte n'est pas inclue dans le temps de travail effectif d'un employé qui n'est     

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Astreintes professionnelles : une nouvelle jurisprudence 
Les associations, dans la diversité de leurs domaines d'activités, proposent de très nombreux postes avec astreinte, à ne pas confondre avec permanence. La première oblige le salarié, pendant une période donnée, à <a href="https://www.loi1901.com/breves_associatives.php?moteur1=1059" target="_blank">Lire la suite sur Loi1901.com</a>

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