02-10-2017  JURIASSO ABONNES

La promesse d'embauche : à manipuler avec précaution

Les dirigeants associatifs, du fait de la proximité même avec les futurs salariés, font beaucoup de promesses d'embauches. Elles sont souvent conditionnées à l'obtention de subventions dont les aléas des versements actuels incitent à la prudence. Que faire en cas d'impossibilité d'honorer un engagement ? Comment ne pas être pénalisé ? Une nouvelle jurisprudence (septembre 2017) vient éclairer une situation     

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La promesse d'embauche : à manipuler avec précaution 
Les dirigeants associatifs, du fait de la proximité même avec les futurs salariés, font beaucoup de promesses d'embauches. Elles sont souvent conditionnées à l'obtention de subventions dont les aléas des versements <a href="https://www.loi1901.com/breves_associatives.php?moteur1=1084" target="_blank">Lire la suite sur Loi1901.com</a>

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