Nous ne partageons évidemment pas l'euphorie dont fait preuve l'Admical pour décrire la hausse exceptionnelle du mécénat d'entreprise dans notre pays. Pas de "révolution industrielle" et encore moins de "révolution solidaire" quant on sait que, sans la défiscalisation, il y aurait beaucoup moins de mécènes... Mais il faut tout de même saluer le bond de 25% (soit 3,5 milliards d'euros) des actions de mécénat en 2015 selon le dernier baromètre Admical / CSA de mai 2016. Alors, les entreprises "toutes mécènes" ? Toutes, non. Mais la moitié des entreprises de plus de 250 salariés sont désormais mécènes, et un quart des PME. Ce qui représente tout de même un vrai changement d'attitude, surtout dans cette période de crise. Changement que l'on retrouve également dans la façon dont est pratiqué le mécénat aujourd'hui. Il est loin le temps du don financier sans réel suivi, un peu comme on se débarrasse d'un gêneur. La mise à disposition globale des différentes ressources de l'entreprise est aujourd'hui la norme et dans un environnement local ce qui est nouveau. On aide les associations qui oeuvrent à côté de l'entreprise (à 81%) avec un soucis de pérennité des moyens (79% des mécènes pensent stabiliser ou augmenter leur budget mécénat l'année prochaine, 10% pensent le diminuer et seulement 2% le supprimer). Les points clés : - Le social reste le budget le plus important avec 17% du budget qui lui est consacré et il est choisi par 26% des entreprises. - Le budget de la culture augmente et passe de 13 à 15% du budget total. Elle est choisie par 24% des entreprises. - Le sport est le domaine le plus prisé par les entreprises (48%) mais le budget qui lui est consacré reste plus modeste (12%). Hélas, le nombre d'entreprises qui choisissent l'éducation diminue (11%) même si la part du budget qui lui est consacrée augmente très nettement (14%). Et ce n'est pas un point de détail. Les associations de lutte contre l’illettrisme déplore un net retrait des entreprises dans ce secteur pourtant clé de l'éducation... Pas assez glamour sans doute. Enfin, le mode d'intervention le plus pratiqué par les entreprises reste le mécénat financier (80% du budget), ce qui explique que le suivi et l'évaluation des projets ne soient pratiqués que par 12% des entreprises mécènes. Donc pas de révolution, mais une évolution qui semble aller dans le bon sens... La semaine prochaine, vous aurez droit à une suite palpitante pleine de rebondissements dont voici déjà le titre : Combien coûte à l'Etat la générosité des mécènes ? Ne manquez pas cet épisode... En savoir plus Le mécénat d'entreprise en France - Résultats complets de l'enquête Admical / CSA - Mai 2016
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Le mécénat d'entreprise casse le baromètre Nous ne partageons évidemment pas l'euphorie dont fait preuve l'Admical pour décrire la hausse exceptionnelle du mécénat d'entreprise dans notre pays. Pas de "révolution industrielle" et encore moins de "révolution <a href="https://www.loi1901.com/breves_associatives.php?moteur1=716" target="_blank">Lire la suite sur Loi1901.com</a>
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